У рамках навучальнага працэсу на кафедры англійскай мовы міжнароднай прафесійнай дзейнасці адбыліся чарговыя “Дыпламатычныя чытанні” з удзелам студэнтаў другога курса магістратуры па спецыяльнасці “Сусветная эканоміка” (кіраўнік мерапрыемства дац. заг. кафедры С. А. Дубінка). Традыцыйнае мерапрыемства стала пляцоўкай для прадстаўлення і абмеркавання вынікаў самастойнай даследчай працы студэнтаў і магістрантаў.
У цэнтры пытанняў, якія абмяркоўваліся, стала тэма “Efficiencies through Culture-Bound Tendencies for Multinational Companies” – уплыў нацыянальных і культурных асаблівасцей на эфектыўнасць дзейнасці міжнародных кампаній. Удзельнікі разгледзелі, якім чынам асаблівасці дзелавой культуры розных краін адбіваюцца на кіраванні, арганізацыі ўнутраных працэсаў і міжнародным развіцці кампаній. Адмысловая ўвага была нададзена рэальным карпаратыўным кейсам, што дазволіла супаставіць розныя падыходы да выкарыстання культурных асаблівасцяў у міжнародным бізнесе.
Шэраг дакладаў прадставілі магістранты з КНР, якія вучацца на ФМА БДУ:
- Efficiencies through Culture-Bound Tendencies for Multinational Companies;
- Efficiencies through Culture-Bound Tendencies for Multinational Companies: Cultural Adaptation in Global Business Operations;
- Efficiencies through Culture-Bound Tendencies;
- Efficiencies through Culture-Bound Tendencies for Multinational Companies
Аліна Бяляева прадставіла беларускі кейс у межах агульнай тэмы "Efficiencies through Culture-Bound Tendencies for Multinational Companies". У якасці прыкладу была абраная IT-кампанія Wargaming, якая атрымала міжнародную вядомасць дзякуючы развіццю праекту World of Tanks. У прэзентацыі разглядалася, як асаблівасці асяроддзя, у якім фармавалася кампанія, спалучаліся з неабходнасцю працаваць з міжнароднай аўдыторыяй, развіваць глабальныя каманды і адаптавацца да розных рынкаў. Кейс Wargaming дапоўніў прыклады кампаній з Азіі, Еўропы і ЗША і даў магчымасць разгледзець тэму з пункту гледжання беларускага вопыту развіцця міжнароднага IT-бізнесу.
Прадстаўленыя даклады паказалі, што культура ў міжнародным бізнесе з'яўляецца не толькі вонкавым фактарам, да якога кампаніі змушаныя адаптавацца. Нацыянальныя асаблівасці могуць знаходзіць адлюстраванне ў карпаратыўных практыках, падыходах да кіравання, узаемадзеянні супрацоўнікаў, прыняцці рашэнняў і арганізацыі вытворчых працэсаў. Пры пісьменнай адаптацыі яны здольныя станавіцца адным з фактараў павышэння эфектыўнасці і фарміравання канкурэнтных пераваг.
У ходзе "Дыпламатычных чытанняў" удзельнікі змаглі супаставіць вопыт кампаній, якія сфармаваліся ў розных культурных і эканамічных умовах, і ўбачыць як агульныя заканамернасці, так і істотныя адрозненні. Разгляд кейсаў Wargaming, Toyota, Samsung Electronics і іншых міжнародных кампаній дазволіў звязаць тэарэтычныя падыходы да вывучэння нацыянальнай дзелавой культуры з рэальнай практыкай міжнароднага бізнэсу.
Правядзенне «Дыпламатычных чытанняў» дае студэнтам і магістрантам магчымасць не толькі прадставіць вынікі ўласнай працы, але і развіваць навыкі прафесійнай дыскусіі, публічнага выступу і аналізу міжнародных эканамічных працэсаў. Такі фармат дапамагае разглядаць сусветную эканоміку праз канкрэтныя бізнес-кейсы і лепш разумець, якую ролю культурныя адрозненні адыгрываюць у дзейнасці сучасных міжнародных кампаній.
Аліна Бяляева, магістрант спецыяльнасці "Сусветная эканоміка"
